娄晓娥对挂钟的进度了如指掌，但是看到满满一墙壁的新款产品，她还是觉得展示的效果很惊艳。
“很好”
“找港城最好的摄影家，拍出效果最好的产品图册”
“公司进军全球市场的主推产品，不用怕花钱”
连不用怕花钱都能说得出来，大老板显然是非常满意。
礼品公司的汤洪德凑趣道“我们的娄董在镁国又有得要忙了。”
封智聪有技术员的谨慎，提醒道“董事长，产能的提升还需要一点时间。”
“67年没休的人不补假，休了的人可按探亲假标准报销，领了报销的职工68年没有探亲假了。”
调休，这个时候就已经有了，比如星期二是年初一，除夕又不是法定的假期，就会改成星期日上班，星期一的除夕调休，连放4天。
负责品质的张凤英接话道“我听食品进出口公司的人说，我们的火腿肠和港城的产品对比，还是有点差距。”
五人应下说道“好的。”
“石英钟表业务，我们已经准备了半年多了，投入了1000多万港元的资金，我的耐心好的很。”
李方胜笑嘻嘻道“您说有放假，那肯定有放假。”
“他们别说没有领先全世界的创新产品，连想都没有想过。”
李方胜泄气道“我还以为有说春节放假的事呢。”
3建立劳资双方公平对话的机制，双方坐下来一起协商薪资待遇问题。
艾宗琴应声道“好的。”
封智聪失笑道“确实。瑛国人捞钱的能力不得不服。”
本地的普通人、企业主，瑛资的代理人，全都支持的主张，港城的议员们自然是支持的。
“除非他们不想做事，不然肯定能搞到钱。”
李铭好笑道“傻小子，探亲假都有了，春节肯定放假了。”
“我们厂今年才建起来，大伙一直都在忙着。”
可以随便安排时间了，李方胜感激道“谢谢科长。”
“你们先把添加剂方面的需求计算出来，然后让食品研究所的人打听全国的产能。”
李铭通融说道“那今年春节的值班表就你来排了。”
艾宗琴顺便谈起供应难题，“我听京城制药厂的人说，咱们用的维生素c，国内产量其实很不够。”
汤洪德回想说道“董事长。现在也有人说我们在抢钱，抱怨我们的魔方在港城卖得太贵了。”
“我想着过年初一、初二的时候在厂里值班，年初三、四、五，就可以休息了。”
68年，有好些地方筹备小组都没有的，放假通知可能都没地方接收，这样的地方通不通知都没关系，人家相当于天天在放假。
“很多私立学校其实是在亏本运营。”
学习完文件，李铭总结道“说起来就一句话。”
“你们要是想要，你们可以去运作。”
娄晓娥作为联名参与人，“李董和我是以个人的名义给港府写的信。”
“春节放假，我们保卫科也要值班。你这么积极是有事吧”李铭疑问道。
“优先安排坚守岗位的人休探亲假，这一条对加工厂来讲，意义也不大。”
李科长貌似什么都了解，给出的决定也就能让人信服。
“早点确定缺口会有多大，春节之前和产能的资料一起发给食品进出口公司，先让他们去想办法。”
教育费用昂贵，是港城平民家庭的痛中之痛，不管是秉持儒家传统理念的人，还是崇尚硒方那套的人，对这条都大力支持。
不管什么行业，赚大钱的只有少数，港城很多私立学校都指望募捐的资金弥补窟窿。
治理港城的是汇丰、怡和、马会和港督，已经有三家的同意，港督实际上也只能同意。
娄晓娥摆摆手，“不希罕。”
恢复假期，不是一句话可以说完的事。
“你能多次听到，有懂行的人故意散播的可能性不小。”
土瓜湾那伙人会主动停了，这是汤洪德之前没想到的，“有好些人来找我求证，我也顺便问了他们对这个建议的看法。”
实际上也是如此，只有1967年2月9日的春节没有放假，66年、68年都有放假，后面的年份也有放假。
1给学校补助，为全港城的适龄儿童免费、有质量的小学教育，让全港城的家庭能减轻生活负担。
星辰公司给港督、议员们写了一份建议信，里面内容总结起来就三条。
“火腿肠利润的大头被他们拿去了，原料供应的事，要他们负责也是合理的。”
李铭蹙眉道“我们国家还是太落后了，也幸好这些添加剂的使用量极为微量。”
文件上特意点明要开会统一大家的认识，主要原因就是不补假，提前做好思想工作，免得职工产生情绪。
“为了不影响其他单位的用量，按我们18亿根的产能，需要从国外进口好多。”
保卫科小楼下。
到底该不该做，球抛到了港督的手上。
港府前些时候微调了英镑兑换港元的比例，相应的港元兑美元有提升几个点，此时汇率1美元兑60606港元，能稳定个两年。
这种人，喜欢在嘴巴上贬损别人，也不算是骂人，就是阴阳怪气让别人心里不舒服。
探亲假不是一天两天，全国各省大致都是23周，京城规定的是在家居住的12天，加上按路程远近的29天。
除了富商的私人捐资，各个同乡会、同业公会等组织，捐资助学可能占它们所有支出费用的绝大多数。
封智聪由衷的敬佩道“数遍港城，愿意投入这么多资金研发新产品的，只有我们星辰公司了。”
李铭早早对比过，“食品公司供应给我们的猪肉瘦肉率太高了，火腿肠的脂肪含量比港城的少一截。”
汤洪德回话道“就这两天，有听到那么两回。”
火腿肠加工厂也要开会传达恢复探亲假的通知。
66年不说了，67年一整年没有探亲假，这些有资格休但没休的职工是否有补假
已经找机会团聚了的职工，他们当时要是没有按探亲假执行工资、报销标准，是否可以补钱
66、67年，一直勤勤恳恳在单位坚守工作岗位的职工，没有出去乱跑，是不是应该给予优先给假
李铭没有再多废话，回办公室处理了些杂事，他又开车去海淀。
“现在事态平息了，我们星辰公司作为一家有社会责任感的企业，有责任义务提醒港府应该为市民做一些改善民生的事。”
怕事不敢仿制，看着别人赚钱得红眼病的人，可能会有一些的。
探亲假不适用于兄弟姐妹，只可用于父母、夫妻之间，连公婆、岳父母都不适用。
李铭吩咐道“年终分红的事情先放一放。”
封智聪想起听到的传闻，开口询问道“董事长，咱们公司真的给港府写了建议书么”
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负责福利的萧萍英接下任务，“会后，我去车间问有谁是有资格休探亲假的。”
港城的基层公务人员不收钱的话生活压力过大，提高这些人的薪资，虽然有很多人反对，但是支持的声音更大。
港城还在执行着大清朝的律例，养廉银还是很深入人心的。
再加上车船路费，相当于半个月一个月的工资，很大一笔钱。
汤洪德嘚瑟道“别家公司要不是抄袭瓯镁，要不就是按着瓯镁客户设计好的要求生产。”
“不然，制约我们生产的就不是猪肉，是这些添加剂了。”
汤洪德反应过来了，“您是怀疑有人在故意败坏我们公司的名声”
张凤英微笑道“原来李科长您早知道了的。”
汤洪德早知道这个事，当时还提醒过是否会惹怒瑛国人，担心被认为是支持土瓜湾那伙人。
李方胜乐呵呵道“我肯定要先征求大家的意见。等放假调休通知出来了，再编写值班表。”
“我估计咱们加工厂这样的人不多。”
负责生产的刘红秀说道“上了自动化的设备，生产效率翻了好几倍。”
“这是原料的不同造成的，没有影响的小问题。”
所以包含瑛资在内的工商界很支持这条建议。
68年的春节是公历1月30日，也就一个月的时间。
李铭把这个麻烦推了出去，“这个事情以后找食品进出口公司协调。”
娄晓娥小脸蛋的笑容消失，严肃认真的问道“什么时候开始冒出来的”
娄晓娥转头对一直站在角落的小跟班吩咐道“阿霞，记下来，这个事我要派人去查一查。”
加工厂暂时只对外说增产了，还没有透露真正的产能具体多少。
娄晓娥拿起一只挂钟，翻看后盖的机芯，“李董有让黄顾问派人调查，私立学校的入学率、辍学率。”
除了第三条花钱不多，前两条特别是第一条免费的小学教育，要的钱可是不少。
这两天，港城的市面上有私下传言。
当然也不能排除极个别单位为了表现积极，自己单位规定不放假的。
娄晓娥点头道“嗯。”
这类乱七八糟的事，她一般都是安排给黄福义。
娄晓娥一句有社会责任感的企业，让封智聪敬佩不已，跳槽到这家公司算是来对了。
调查清楚了，她再找自家男人拿主意。
“各种添加剂看来也会出现供应困难，先按现有的配方生产。”
李铭随口道“这次的通知只说了探亲假，没说其他的。”
大伙此时谈论的是应该怎么花钱，自然是上下嘴皮子一碰，轻轻松松。
“港城的火腿肠虽然贵了点，但是他们的火腿肠吃起来更有弹性。我们是不是要调整下配方”
娄晓娥皱眉道“一件玩具而已，不是生活必需品，嫌贵了可以不买。”
李铭补了句，“你别现在就排了，现在连具体哪天放假还都不知道。”
“要是有了港府的补助，那些学校可以不用担心学校经费的事，可以专注于教授好学生。”
封智聪还是工程师的思维，想着该怎么实现，“就是不知道港府能从哪里筹集到这么一大笔钱。”
做事要讲公平，这些关键问题，都要开会传达清楚。
“港城的食品是五丰行负责的，京城食品进出口公司主要接的是苏国、南朝藓、东瓯国家的订单。”
前些天升任三队长的李方胜迎上前问道“科长，上面通知恢复放假了么”
拿主意的人在京城轧钢厂刚开完会，学习关于恢复职工探亲假的通知的会。
汤洪德立马说道“我待会就和黄福义顾问仔细描述经过。”
星辰公司的魔方在镁国不含消费税的零售价5美元，在港城卖29港元一个。
国家大了，出现奇葩并不稀奇。
“深怕供应跟不上，耽误了厂里的生产。”
2严厉打击贪污，并且提高基层公务人员的薪资。
简简单单三条建议，引起了好些有识之士的谈论。
而且只是说协商，没说一定要涨工资待遇，甚至可能可以合情合理的不用涨。
“在双方矛盾很大的时候，我们没有力量使双方坐下来谈，也就没有掺和。”
毕竟，今年持续折腾了快一年，工商界的老板们也是苦不堪言，很多订单都跑了，没有赚到就是亏了，损失巨大。
他相信有的是大聪明能想出办法来。
“好的，董事长。”阿霞已经记到工作用记事本上。
“我们和配件公司商谈供货量、供货价也需要些时间。”
风风火火的艾宗琴也说道“应该是不多。”
艾宗琴负责的是采购，“我现在天天要盯着的是猪肉、淀粉、添加剂的供应。”
娄晓娥微笑道“没事，图册的制作也需要时间。”
汤洪德一针见血道“在搞钱这方面，你要相信瑛国人的能力。”
“港城现在是一面倒的支持您和李董的建议，特别是关于免费教育的建议，好些私立学校都赞成。”
至于资金从哪里来，李铭的建议书上没提。
薪资对话，不管企业主还是员工，虽然不是很看好能起到多大的作用，但都认同应该要有个沟通商谈的管道，有机制总比没有更好。
“董事长，我估计明年年底，港督会把您列入授勋的推荐名单里。”
“新产品，普通消费者不知道成本是多少钱。”
“等后续所有车间都上了自动化设备，个别职工的休假也不会耽误生产。”
分红真不急，有了12月的利润分得才更有劲。
中午。
李铭在又一顺涮火锅。请牢记收藏,网址 最新最快无防盗免费找书加书可加qq群952868558</p>