歹拿着那么多公司,该做的事情,他还是决定一点一点的做起来。
就像那个年轻老板说的那样,其实也都是他以前做惯了的事。
首先就是优化部门结构,调整人员架构。
这事儿说简单不简单,说难也不是特别难,李万山其实是理工科毕业的,在前公司又是一步步爬上去的,经历过的岗位少说有十来个,所以他虽然从来没有接受过任何公司管理相关的正规培训,对整个公司架构,却天然有自己的直觉。
这个直觉在前公司挺管用,在比前公司员工至少多了20倍的重启科技,似乎也一样管用。
最重要的是,重启科技本来也算个新公司,大家都还在适应阶段,连刺头都没几个,以至于就连李万山这种以前履历绝对服不了众的新领导,也能很轻松的把工作按照自己的想法推行下去。
说实在的,李万山对此还挺失望。
他虽然看起来就是个全无脾气的好好先生,但是在前公司的时候,他可是轻而易举能够制住那群平均学历连初中都没有的工友,那些人个个都对李主任服服帖帖,这可不是单纯好脾气能够做到的。
卡素那群乖乖牌的高材生,跟以前的工友比起来,其实还要好管理多了。
至于制定战略,这事儿李万山确实不懂,不过简单研究了一下目前公司的业务,他很快就把短期规划和长期规划都报到了老板那里,内容都比较务实,一句天花乱坠的夸口都没有,基本属于先做好自己能做的,再努力去够更高一层的目标。
这种计划表也是李万山一直以来的习惯,只不过在原公司的时候,他的顶头上司总觉得计划定得太踏实,花样不够多,给上面看的时候有点拿不出手,为此还经常批评李万山不会吹牛皮。
可惜他就是这么一个人,只擅长做勤勤恳恳的老黄牛,对于怎么把皮剥下来吹上天,确实不太擅长。
因为这个原因,李万山在原公司一直不太得重视,要不然也不会随随便便就被优化,跟打包垃圾一样直接踢了出来。
新的计划表交上去以后,李万山还以为,自己又会得到类似的评价。
没想到,这两份文件在薛蜜手里转了一圈,又交给了于彤,于彤虽然依然看不太上自己这个新同侪,到底还是认认真真把两份文件看完了,对老李的态度也终于有了点改观。
这人好像也确实不像他的履历,以及外表一样,是个没什么用的窝囊废。
骄傲的于经理,甚至还偷偷摸摸把这两份计划表复印了一份,准备也按着类似的框架,给万象交互也写两份计划书,证明自己的能力,不会比那个老李差多少。
说白了,其实就是争宠。
看着两个下属,或者说是于经理单方面和新人较劲,隔岸观火的无良资本家表示十分乐见其成,多多益善。
毕竟于彤要是真能和李万山学一手,自己以后不就更省心了。
确实,之前过来面试的李万山,看起来就是一个刚丢了工作,倒霉又落魄的中年男人,没前途,没未来,甚至准备打包回老家。
殊不知,这人其实是个野生的管理天才,中年发迹以后步步高升,最终成为一代管理学大师,甚至能够开宗立派那种。
能把这种人收归囊下,薛蜜才不在乎别人是不是觉得自己发疯了。
事实上,现在真正在发疯的,其实是李万山的原公司。
俗话说,善战者无赫赫之功,又有俗话说,上医治未病,将消弭隐患于无形之中,在原公司工作了很多年的李万山,其实就是这种人。
在公司的时候,他很不起眼,甚至因为不会拍马屁,被上司不喜。
可是真等人走了,原公司的人才发现,这么一个不声不响的人物,对于公司究竟有多重要。
就像是看不见摸不着的空气,存在的时候无足轻重,一旦失去,直接能进icu。
还试图抢救一下的原公司领导,重新找到了李万山。
要是根据幻影里的未来,本来已经准备打包回老家的李万山,还是决定重新接受原公司递过来的求和信号,回到那家公司又干了两年,然后被一个赏识他的老板挖走,当了另外一家公司的ceo。
也就是在这家公司,李万山干得风生水起,一举把这家原本不温不火的企业,在短短10年内,打造成了行业头部,市值万亿的顶尖大企业。
后来,李万山成为了身价过亿的行业大佬,还写了不少管理学相关的书,很多管理相关专业的学生,也都把这位的事迹当做商业分析的经典案例,把他写的书,也当成了学科必读。
能够以一个外行,成为管理学某个流派开门立户的祖师爷,由此可见这位的天赋有多强。
要不薛蜜怎么说,他绝对能胜任这份工作呢,对这位来说,不就是一点管理上的琐事,轻轻松松就能拿捏嘛
薛蜜意味深长的拍了拍还不服气的于彤“多跟他学学,说不定若干年后,你也能够成为开宗立派的一方祖师呢。”
对于幻影里提示的事情,薛蜜只是拿来作为参考,但也不会完全当做既定的未来毕竟这些未来,很多都被她给改变了,要是还傻傻的深信不疑,那不是脑残嘛。
比如于彤,一开始薛蜜就没在她身上看到什么东西,也就是说,这姑娘只是一个平平常常的优秀人才,没有自带狗血八卦,也没有光明灿烂,足够载入史册的未来,以至于自己的金手指对她毫无反应。
但这就一定意味着,于彤没有投资的价值
命运是一回事,自身的实力和努力是另一回事。
于彤这姑娘聪明又努力,学习能力还强,只要有机会,谁能保证她就一定会比李万山差
反正薛蜜不这么觉得。
“好好努力,争取也在管理学的书上留个名。”无良资本家眯着眼睛笑,无比期待的看着自己的下属,真诚的希望她能卷出个光明的未来。
毕竟于彤要是真能在书上留下名字,自己绝对是最大的受益者之一。
这才是管理者应该要做的事嘛,最好下属一个比一个能干,她才能心安理得的躺。
至于李万山原老板的老板再来挖角,她也不怕,毕竟李万山请牢记收藏,网址 最新最快无防盗免费找书加书可加qq群952868558</p>