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第41章 修真好老板
    因为天道功德体系存在,修真界所有正式契约都可以交由天道见证。

    修真者违背契约,将会折损大量功德。

    凡人虽然无法修功德,但违背了天道契约后,同样会失去来自天道的庇护,而失去天道庇护的凡人,根本无法承受来自修真者的怒火

    然而杨路并不是想问自己什么时候正式入职,等了半天也没见李青宁主动开口,他只得硬着头皮问道“大小姐,那个工资问题”

    李青宁这才反应过来,自己好像根本没提待遇这回事,摸着自己精致的脸颊思索片刻,她问出了那句全宇宙最经典的灵魂拷问“那你想要多少薪水”

    众所周知,如果让求职者评选招聘面试时最难回答的问题,那这个“你想要多少薪水”必然能稳居前三。

    从博弈论的角度讲,这个问题将面试方的信息不对称优势发挥到了极致。

    由于应聘者不知道面试方的底线,把数字报高了存在被对方直接枪毙的风险,而如果往低了报,那么报价低于对方底线的那部分薪水,就会直接被面试方白嫖。

    举个例子,假设面试方的底线月薪是10元灵石币。那么应聘者只要报出10元以上的工资要求,就会被面试方直接枪毙,但如果面试者报了个6元灵石币,那么剩下4元灵石币就相当于被对方白嫖了。

    由于正常的面试不会当场公布结果,所以这个过程中,应聘者连讨价还价的机会都没有,报价就是一锤子买卖。在承受不了被枪毙风险的情况下,应聘者别无选择,只能把薪水要求尽量往低报,从而导致自身的“剩余”全部被面试方安排得明明白白。

    杨路觉得李青宁应该不是故意在坑自己。

    毕竟她都已经把“满意”两个字写在了脸上,就连那双荡着秋波的漂亮眼睛都因为笑容眯成了月牙状,这种女人,怎么看都是那种毫无心机的家伙吧

    于是杨路小心翼翼的试探道“月薪30元灵石币,大小姐您看怎么样”

    灵石币乃是以超级灵石矿脉股权为锚,由灵石储备银行独家发行的信用货币,在李青阳这位鹰派央行行长的领导下,购买力非常坚挺。

    30元灵石币的实际购买力,甚至堪比现代社会的3万元

    对于现代人来说,3万元月薪看起来似乎并不夸张,但打工者的薪酬水平高低,还需要结合当地社会的生产力水平看待。

    比如同样月薪3000,放在中国就是基层群众,但放在柬埔寨绝对称得上土大款。

    虽然修真界拥有灵气这种黑科技动力源,但它在凡人社会的运用并不广泛,因此修真界凡人社会的生产力,同现代地球存在相当大的差距,估计还不如现代柬埔寨。

    据杨路估算,整个海崖城的全要素生产率,最多也就相当于19世纪初期的欧洲工业国。

    如果以英国经济学家安格斯麦迪逊在世界经济千年史的不靠谱测算为依据,1820年法国人均gd大约相当于1990年的1230美元相当于现在的2000美元,那30元灵石币的相对薪酬水平,已然相当于现代中国社会的月薪15万以上了。

    对于修真者来说,这种水平的薪酬只是毛毛雨,但对于社会底层的凡人来说,绝对已经达到了打工皇帝的水平。

    哪怕是经常光顾海崖城酒馆的那些高级商会管事,月收入也就只有10元灵石币左右,而像慕容这种卖报少女,月收入甚至只有1元灵石币。

    听到杨路的报价,李青宁脸色明显有些不好意思起来“杨顾问这种商业天才,竟然只要30元灵石币的月薪,会不会有点太少了,要不35元,呃40元灵石币怎么样”

    平心而论,杨路觉得以自己的能力,拿400元灵石币月薪都算合理。

    只不过自己初来乍到,刚刚替青宁商会办成了一件事,还没完全展示出自己的能力,如果此时就狮子大开口,难免会让人感觉贪得无厌。

    所以他非常谦虚,只是随便报了个海崖城顶级经理人的平均薪酬,等今后充分展示出自己的能力后,大家再谈谈涨薪的问题也不迟。

    只是没想到,李青宁这位商会大小姐谈起薪酬时,竟然这么客气

    见识到李青宁反向砍价的惊人操作,杨路顿时羞愧的无地自容,这如同天使般温暖的老板,全世界恐怕都找不到第二家了。

    见杨路脸色变幻不定,但就是没有说话,李青宁也感觉有些不好意思了“杨顾问,你这次帮青宁商会解决了如此巨大的麻烦,功劳简直无法用灵石币计量。我只给你这么点薪酬,确实感觉心里愧疚,可若是再提高标准,商会其他管事必然会鼓噪闹事,我作为商会领袖必须兼顾公平要不这样吧,既然慕容正跟着周管家做事,那依我看,她也可以按照20元灵石币的标准发放月薪。”

    听到这个超过自己卖报年收入的月薪,正在打扫卫生的慕容惊呆了“大小姐,我除了干点粗活什么都不会,您会不会给得太多了”

    李青宁连连摆手道“你可是周管家的副手,职责非常重大,我想你的哥哥应该也希望你的收入更高一些。”

    李青宁要是不说,杨路自己都差点忘了,他还有个慕容哥哥的人设。给自己的“妹妹”涨工资,可不就是变相在给他涨工资嘛

    经过李青宁一通反向砍价,自己的总薪酬标准竟然直接飙升到每月60元灵石币。根据杨路了解的市场行情,普通炼气初期修真者的雇佣费用,也就只有每月100元灵石币左右

    也就是说,杨路刚刚踏上工作岗位,这薪酬水平就赶上半个修真者了。

    打个形象的比方,这种收入水平,甚至能让他长期在当地五星级酒店海崖阁包吃包住

    要知道,海崖阁可是地球的五星级酒店标准,放在生产力水平落后的修真凡人社会,这可是正经的七星级酒店,放眼整个中州东部,也算是最豪华的客栈之一。

    杨路连忙拱手苦笑道“青宁小姐实在太客气了,我只是做了点微小的工作,拿这么高薪水,着实感觉受之有愧啊”

    李青宁非常潇洒地摆摆手道“小时候,爷爷给我讲过很多陆洋行长的故事。当年陆行长就曾经说过,人才的价值是没有上限的,对于真正的人才来说,不存在薪酬高不高的问题,只存在能力够不够的问题。对于杨顾问这样难得的人才,这个薪酬并不算什么。”

    杨路承认,这位陆行长的言论本身并没有什么问题。但问题在于,人才的定义是什么人才的价值又应该如何衡量

    哪怕是标准化考试,也只能从应试这一个侧面来衡量人才的能力,因此人才的定价,向来都是企业管理的难点所在。

    杨路并不认为李青宁具备这种给人才定价的特殊才能。

    你这次运气好,遇到我这个真人才了。

    万一你运气不好,遇到个滥竽充数的假人才,或者压根就是敌对商会派来的卧底怎么办

    李青宁这种靠着陆行长语录管理企业的做法,颇有点像是那位“半部论语治天下”的赵普,但问题是人家赵先生是从基层做起来的实务派官员,所以他才能凭借区区半部论语做到理论结合实际。李青宁这商会大小姐,怎么看都像是纸上谈兵的赵括啊

    摊上这么位天使般的美女老板,杨路心中只有感恩。他现在最想做的,就是找到金刀门修士陈平,然后好好谢谢他全家,请牢记:,免费最快更新无防盗无防盗</p>